（泉州市检察院 王启泰）2014年，泉州市检察院严格落实市直机关党群系列绩效评估工作部署要求，以转变机关作风为抓手，以服务优化发展环境为主线，通过认真组织对机关绩效管理一级指标、年度工作目标进行整理汇总和论证修改，自觉将市委、市政府的决策部署内化为检察工作要求，形成了较为科学、合理的《泉州市人民检察院2014年度绩效管理工作方案》。日前，该方案顺利通过市直机关党群系列绩效管理领导小组审核，在35个参评单位的送审方案中，被审定为8个优秀方案之一。

　　自2011年实施绩效管理以来，市检察院以服务市委、市政府工作大局为切入点，不断完善机关绩效评估指标体系，建立健全以内设机构为责任主体的绩效管理体制，以绩效促规范，以规范助提升，强化“两提升三过硬”建设，有力地推动各项检察工作走在全省前列。服务经济社会发展的做法得到市委、市政府的充分肯定，2013年度，该院绩效目标考评得分在市直机关党群系列35个单位中位居第三。